Une certification qui rapporte!
En plus d’être la simplicité même, votre adhésion à la Certification vous permettra de bénéficier d’avantages considérables en visibilité et en capital social. En effet, la Certification Études-Travail sera appuyée par une campagne médiatique afin que tous puissent en identifier instantanément l’image et les entreprises qui y ont adhéré.
Visibilité associée à la Certification
- Affichage à l’entrée du commerce d’une vignette de reconnaissance exclusive aux entreprises certifiées.
- Invitation aux activités médiatiques associées au lancement et aux bilans de la Certification Études-Travail.
- Logo et description de l’entreprise certifiée affichés sur le site Internet du CRÉPAS (environ 20 000 visiteurs / an).
- Mention de l’entreprise dans le bulletin électronique diffusé mensuellement par le CRÉPAS (plus de 2 000 abonnés).
- Publication de la liste des entreprises adhérant à la Certification Études-Travail dans un journal régional.
- Remise d’une mention d’honneur à l’entreprise participante s’étant le plus distinguée dans le cadre de la Certification.
- Et plus encore!
Avantages généraux
Les efforts que vous déploierez pour faciliter la conciliation études-travail chez vos employés peuvent très bien rapporter des dividendes intéressantes pour votre entreprise. Des entrepreneurs ayant participé à des démarches semblables de certification dans d’autres régions peuvent notamment témoigner d’impacts positifs pour leur entreprise :
- Renforcement de la loyauté des étudiants-employés.
- Accroissement de la productivité et de la satisfaction de la clientèle.
- Diminution des frais et du temps consacrés à l’embauche et à la formation.
- Diminution des problèmes de recrutement de main-d’œuvre à temps partiel.
- Augmentation de la rentabilité de l’entreprise.
- Image positive de l’entreprise.
